7月2日，学校五届四次教职工代表大会暨工会会员代表大会于丹溪文化厅隆重召开。院长徐美燕作学校工作报告，工会负责人汇报工会工作开展情况，提案组组长汇报代表提案办理落实情况；党委委员、办公室主任高燕对学校“十五五”事业发展规划进行全面解读。学校党政领导班子全体成员出席本次大会，179名正式代表、4名列席代表齐聚一堂，共商学校发展大计。大会由党委副书记叶斯源主持。

会上，徐美燕院长作题为《强基固本担使命 笃行不辍向未来——奋力打造县域高职高质量发展标杆》的工作报告。报告系统复盘2025年度与2026年上半年学校各项工作成效，充分肯定办学发展取得的亮眼成果，客观研判当前发展面临的机遇与挑战，并细化部署2026年下半年重点工作任务。

徐美燕指出，2025年是学校发展进程中具有里程碑意义的关键一年。全体师生同心聚力、实干攻坚，圆满完成年度各项目标任务，多项核心办学指标实现历史性突破，学校综合办学实力、地方产业服务能力、全国职业教育影响力同步迈上新台阶。步入2026年上半年，学校深入学习贯彻习近平总书记关于“义乌发展经验”重要指示精神，牢牢锚定国家“双高计划”建设、双江湖校区建设等核心任务集中发力、聚力攻坚，斩获一批国家级、省级标志性成果，办学硬实力与品牌美誉度持续攀升。

徐美燕强调，2026年是“十五五”规划开局起步之年、教育强国建设纵深推进之年，亦是浙江省构建现代职业教育体系提质升级的关键之年。围绕全年发展主线，学校将聚焦七大重点任务：锚定双高、深耕教改、贯通链条、强师赋能、科创驱动、精细治理、党建领航，紧盯年度各项指标加压奋进，奋力谱写县域高职高质量发展崭新篇章。

大会闭幕式上，徐美燕院长作总结讲话。她充分肯定全体代表在会议期间履职尽责、心系校情，着眼学校长远发展大局积极建言献策，提出了诸多兼具针对性与可行性的意见建议。

就全面贯彻落实本次“双代会”精神，徐美燕提出三点工作要求：第一，认清发展大势、紧抓时代机遇，扛牢高质量发展使命担当。“十五五”时期是学校由“双高”建设迈向办学层次提档升级的战略机遇期，全体教职工要精准把握现代职业教育发展趋势、全省高等教育布局与义乌区域发展契机，做到精准识变、科学应变、主动求变。第二，紧盯核心目标、勇于攻坚克难，落地落细“十五五”规划重点任务。全校要紧扣“十五五”既定发展蓝图，聚焦重点领域、突破关键瓶颈，以重点工作的标志性突破带动学校整体办学水平跃升。第三，凝聚全员合力、服务发展大局，奋力交出高质量发展优异答卷。教职工暨工会会员代表大会是学校民主管理、依法治校的重要制度，更是汇聚全校智慧、凝聚发展合力的核心平台。站在“十五五”全新发展起点，学校要充分发挥“双代会”制度优势，将制度优势切实转化为办学治理效能，汇聚起推动学校高质量发展的磅礴力量。

会议期间，代表们认真审议了学校工作报告、财务工作报告、工会工作报告及教代会提案工作报告，并表决通过了各项工作报告决议与《学校“十五五”事业发展规划》。

（审核 王小强 宋永明 编辑 宗诗芮）